属狗人恭喜!明天起,你的真诚将成为最大优势
你是否曾经觉得,有些人一旦诺言出口,就像把自己的人生押在了“诚信”这个赌注上?
你是否曾经觉得,有些人一旦诺言出口,就像把自己的人生押在了“诚信”这个赌注上?
耶鲁大学2023年的脑科学研究发现,12到18岁青少年的大脑里,负责控制冲动和情绪的前额叶皮层,还没完全发育好——他们不是“不懂事”,是生理上还没长出那个能冷静说话的开关。
托马斯・查莫罗 - 普雷姆兹克(Tomas Chamorro - Premuzic)在其新书《别做你自己:为何真诚被高估(以及取而代之该做什么)》(哈佛商业评论出版社,2025 年)中,探究了真诚为何会阻碍个人发展这一令人惊讶的科学道理。以下是改编的节选内容。
2025年10月11日,公众号selfigter发送了一篇名为《比亚迪团队冒充极氪团队骗取汽车网络安全方案:一场荒唐的闹剧》的文章,作者用1076个字介绍了一下自己最近遇到的魔幻遭遇。
不久前,一档热门综艺里出现了令观众惊讶的场面:女演员董璇和丈夫张维伊驾车外出,途中双双晕车干呕,董璇甚至直接抱着塑料袋呕吐。更尴尬的是,这一幕发生在节目赞助商提供的新能源车内。
很多人以为被领导讨厌=能力爆表遭人妒,真相更扎心:有人把项目做得滴水不漏,领导却连夜把他调去边缘组,理由只有一句:“他什么都不说,我心里没底。
“活动太多了,根本跑不过来。”这位汽车自媒体从业人员告诉《汽车商业评论》,整个9月,自己在家的日子不超过一只手,“同事现在还没有回来,正在阿拉善的大沙漠里试驾。”
如何跳出这个怪圈?深耕消费品领域十余年的余老狮曾是阿里巴巴淘宝大学的官方讲师,同时也是益和集团旗下品牌“益和鲜时”的操盘手,他的实战经历始终围绕“如何用差异化破解营销内卷”展开——从带领团队打造现象级宠物食品爆品,到依托益和集团的产业根基构建达人价值传递体系,
如何跳出这个怪圈?深耕消费品领域十余年的余老狮曾是阿里巴巴淘宝大学的官方讲师,同时也是益和集团旗下品牌“益和鲜时”的操盘手,他的实战经历始终围绕“如何用差异化破解营销内卷”展开——从带领团队打造现象级宠物食品爆品,到依托益和集团的产业根基构建达人价值传递体系,
反正我看到西南大学的照片时,是扎心了。天还没亮透,运动场外已经排起了看不见尾的长队。学生们裹着外套,攥着简历,有人甚至自带小马扎,在路灯下反复练习自我介绍,直练到嗓子冒烟。
在当前消费需求动力不足、流量成本高企、竞争同质化加剧的背景下,许多品牌陷入增长焦虑。如何跳出流量内耗的循环,实现可持续的价值增长?小米商业营销的陈高铭在访谈中指出,品牌若想穿越周期,必须回归以“人”为核心的经营本质,重塑产品、渠道与品牌的内在逻辑。
现在想甩掉一个人,连“分手”俩字都懒得打,直接一套组合拳:头像换灰、朋友圈三天、点赞消失。
“新店的开店比例上,我们将把商超店控制在20%以下,尽管我们需要商超店曝光,但成本太高,效率又太低。”该品牌的营销负责人告诉《汽车商业评论》。
职场中,代际差异和文化冲突常常影响工作方式和沟通,尤其是年长员工和年轻员工之间的理解问题。随着千禧一代和Z世代逐渐成为职场主力,传统的“一刀切”企业文化已难以适应他们的需求。换位思考和倾听员工心声,是解决代沟问题、提升组织生产力的有效方式。
商业世界的竞争规则正经历一场静默却彻底的革命。当众多企业仍在沿用半个世纪前的“定位”理论争夺市场时,一场以神经科学、行为经济学与东方哲学为武器的“心智战争”已悄然打响——而这套新范式的奠基者与命名者,正是来自中国的战略思想家彭小东。
他是我认识的最认真的职场人,任务从来不打折扣,交办的事情必须做到120分。可部门里最受赏识的,却是那个“看起来”没他努力,但特别会“来事”的同事。
——如果你最近面试过00后,八成被这种空洞凝视盯过,后背发凉。
作为全球生物制药巨头,阿斯利康深耕中国三十余年,始终坚定在华发展信心,持续扩大在华研发、生产、运营布局,累计投资超50亿美元。迄今为止,阿斯利康已为中国患者带来40余款创新药物,覆盖肿瘤、心血管、代谢、肾脏、呼吸、消化、罕见病、疫苗抗体及自体免疫等治疗领域。中
中国汽车行业在电池、电驱、电控等三电技术成熟度高,智能座舱和自动驾驶方面也表现突出,供应链成本更低。这使得欧洲成为中国车企在海外最具潜力的增量市场之一。
你有没有想过,学校每年收集的成千上万条学生评价最终都去了哪里?这些宝贵的反馈意见往往就像沉入海底的宝藏,很难被有效利用。不过,这种情况即将改变。来自新西兰奥克兰大学计算机科学学院的研究团队,包括颜紫华(Yan Cathy Hua)、保罗·丹尼(Paul Den